盛博地設計2020北京天津春季招聘令
盛博地設計成立于2012年,總部位于北京,并于天津設立分支機構,是一家專注地產景觀設計,追求品質與創意的設計公司。具有多專業綜合,多元化的設計團隊,核心主創團隊負責人擁有20年以上地產及公共景觀項目策劃、規劃建造、設計管理等豐富經驗。堅持提供務實優質的服務,致力于為客戶提供有思想,適合需求并有價值追求的景觀作品。
服務內容包括地產景觀設計,市政公園,河流濕地景觀規劃設計,礦區及污染地區的生態修復與恢復,文旅小鎮規劃設計等,包含景觀立項及標準研究、規劃設計及建造標準咨詢、建造實施管理及項目后評估等全流程服務。業態涵蓋住宅、酒店、商業、公園、河道、校園、產業園、旅游度假區、城市開放性公共空間等眾多領域。
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盛博地設計(CBD.LA)定位——追求創意與品質的專業景觀設計機構,基于自然、尚德、博雅的當代人文景觀內涵,致力于為客戶提供有思想,適合需求并有價值追求的景觀作品。
盛博地設計(CBD.LA)理念——全程設計管理、用心創造價值!注重設計品質,以核心主創團隊為項目提供全流程設計管理服務,綜合協調,現場把控,尤其重視項目的實施落地與呈現。以專注的設計態度,體驗創意與生活,營造當代語境的人文景觀。
招聘職位:
——設計總監
職位描述:
1、重點大學景觀設計、建筑設計或城市規劃相關專業畢業,本科及以上學歷;
2、具有獨立的項目推進、領導設計團隊的綜合能力,對項目的把控能力強,能對項目的全程和最終效果負責;
3、有很強的方案設計與把控能力,提出所負責項目的總體概念方案,審定初步設計及施工圖的設計效果,能夠指導公司設計或技術發展;
4、及時發現并解決項目過程中的重要問題,指導項目經理控制項目成本、設計進度和人員安排;
5、維持和發展與客戶關系, 參與市場拓展和具有市場開拓能力;
6、出色的溝通協調匯報能力,具有溝通的藝術和技巧,且具有感召力;能用中英文進行交流者優先;
7、能對市場做出快速反應,在需要時可及時組建有效團隊,滿足市場要求。
—— 方案主創設計師
任職要求:
1. 設計類專業本科以上學歷,6年以上工作經驗;
2. 完整的方案設計能力:組織帶領團隊完成項目從概念到現場施工指導的各階段設計工作;
3. 具備一定的團隊管理能力,能有效組織團隊協作,并提高團隊成員的設計能力;
4. 具備優秀的設計創新能力與審美標準,并具備現場效果的把控能力;
5. 負責與甲方全面溝通,負責方案匯報工作;
6. 有獨立主持的優質項目案例呈現;
7. 有大型設計院、合資或境外設計公司的工作經驗者,或甲方研發設計部門管理經歷者優先考慮。
注:優秀主創設計師可往高級設計經理方向發展,獨立帶領團隊,高級設計經理需8年以上工作經驗。
——方案設計師
任職要求:
1. 2年以上工作經驗;
2. 熟練使用SketchUP、 Photoshop 、lumion、天正、PPT等設計軟件;
3. 有較強設計審美,具有前沿的設計視角;
4. 配合主創設計師完成輔助設計工作;
5. 能組織助理設計師,主導完成獨立空間的設計工作;
6. 總結設計經驗及知識并向團隊分享。
——施工圖項目負責人
任職要求:
1. 5年以上景觀設計相關崗位的工作經驗。
2. 豐富的方案深化能力,且熟練掌握國家現行設計規范及施工規范;
3. 組織落實項目擴初及施工圖設計工作,控制圖紙進度及質量;
4. 負責對外與甲方、施工方的技術對接和現場施工指導建議;
5. 負責對內與方案、植物、水電專業的溝通協調,保證設計效果;
6. 具備一定的團隊管理經驗,參與團隊設計師的培養;
7. 有獨立主持的優質項目案例呈現。
注:優秀施工圖項目負責人可往高級項目經理方向發展,獨立帶領團隊,高級項目經理需8年以上工作經驗。
——施工圖設計師
任職要求:
1. 具有2年以上設計相關工作經驗;
2. 熟練掌握國家現行設計規范及施工規范,熟練運用各設計軟件;
3. 配合施工圖項目負責人,完成擴初圖、施工圖的深化設計與繪制;
4. 參與施工圖后期的現場服務配合;
5. 總結設計經驗及知識并向團隊分享。
——助理設計師(方案/園建/植物)
任職要求:
1. 配合設計師完成輔助設計工作;
2. 風景園林、環境藝術或相關專業本科應屆及在校畢業生;
3. 熱愛設計,有較強的領悟能力、有較強的學習力;
4. 有責任心,態度積極陽光,具有團隊合作精神;
5. 掌握基本的設計軟件(office辦公軟件/PS/CAD/SU等),具有一定的手繪能力。
投遞方式
如果你對設計有熱情有追求,請將你的簡歷、作品集(PDF格式)及應聘職位發送至招聘郵箱:
北京cbdla2013@126.com
天津cbdla2017@126.com,
并備注好你的應聘崗位,我們將在3個工作日內回復你,期待你的加入!
編輯:liqing
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